Skördefest med bitter eftersmak

I helgen gick årets höjdpunkt här i Tamil Nadu av stapeln, nämligen skördehögtiden Pongal. Kontoret tömdes och alla gav sig av mot sina hembyar för att fira med vänner och familj. Även jag och Anna packade våra ryggsäckar för att delta i firandet och i dagarna tre har vi fått besöka våra kollegor och rumskamrater i deras hem. Det har varit helt fantastiskt roligt, tedrickandet har varit intensivare än någonsin och återigen har vi förundrats över hur öppna och välkomnande alla är här. I söndags kom baksmällan, och i våra sängar fick vi tid att fundera. Vi insåg att bakom alla välkomnande leenden och festligheter finns en tuff verklighet.

SONY DSC
Pyntade kor

I år var tredje året i rad som skördefesten firades trots att ingen skörd fanns att fira. I tre år har regnen kommit alltför sent och alltför oregelbundet för odling. När vi besöker familjerna i byarna runt Kolunji ser vi en av konsekvenserna av detta. I nästan alla hus finns endast kvinnor. Av fäder, bröder och äkta män ser vi inte en skymt. De är på annan ort, en man jobbar som byggnadsarbetare i miljonstaden Chennai, bröder och farbröder gör detsamma i ständigt växande städer i Singapore eller Dubai. Bara ett fåtal kommer hem för att fira högtiden, andra skickar hem lite extra pengar. Men många lyser med sin frånvaro, och så även pengarna.

SONY DSC
Anna och vattenkrukan

Migrationen från landsbygden till städerna är påtaglig. Den kan ha många anledningar, men en av de huvudsakliga är att jordbruket inte längre går att leva på. Kostnaderna på insatsmedel är för höga, priserna på varorna för låga och regnen för sällsynta. I hopp om en bättre framtid ger sig tusentals unga män iväg för att jobba på byggen i jättestäder. De bygger det nya, moderna Indien. Bakom sig lämnar de mödrar, fruar och systrar. Kvinnor som lämnas att försörja en hel familj genom att bruka den hopplöst torra jorden. Det är en tung börda att bära.

Jag tänker på den svenska landsbygden. På de norrländska inlandskommunerna ungdomar flyr från så fort de kan. I Sverige har migrationen pågått länge, här har den bara börjat. I Indien myllrar det fortfarande i byarna. Skola, sjukhus och bank är aldrig långt bort. Ännu är det långt kvar till de svenska spökstäder som många mindre orter är idag. Jag försöker föreställa mig vad som skulle hända här, i Indien, om migrationen fortsätter. Tanken är hisnande.

SONY DSC
Pongalparad

Låt oss hoppas att det inte går så långt här. Låt oss hitta lösningar som gör att människor kan leva och försörja sig på landsbygden i framtiden. Låt oss framförallt se till att ökningen av växthusgaser i atmosfären stoppas nu, innan det är alldeles försent. Medan det fortfarande, med anpassningar, är möjligt att odla jorden i byarna runt Kolunji. För att stoppa migrationen. Och för att man i framtiden faktiskt har en skörd att fira på Pongal.

SONY DSC
Mer pongal
SONY DSC
Påväg till firandet
SONY DSC
Fest i templet

När teet tar slut

Turisthak i Kerala och två veckors semester, det är då verkligheten slår till. Vad som skulle vara vila och avkoppling från allvaret blev istället ett brutalt uppvaknande.

De små butikerna ligger tätt mellan restauranger på strandpromenaderna. I över hälften av dem jobbar nordindier från såväl Rajasthan som Jammu & Kashmir och Himachal Pradesh, de har följt turisterna till Indiens sydligaste spets. Majoriteten är unga killar i 20-25 års åldern, vissa är lite äldre män, men nästan inga kvinnor syns till. De är pratsamma, skämtar mycket och ler ständigt. De har sina inövade repliker för att locka in mig i just deras butik som i övrigt är smått identisk med grannens. De talar tre, fyra ibland fem språk och kan ett par fraser på ytterligare fem. De är så väl driftiga och kreativa som intelligenta och charmiga.

Jag låter mig luras in i butiken, vi börjar prata om sjalarna, smyckena, väskorna, tavlorna, elefanterna eller vad det än kan vara, jag får det vanliga säljsnacket. För att vinna lite sympati ser de till att nämna att det varit dåligt med turister i år, ryssarna sviker tydligen den här säsongen. I de allra flest fall köper jag ingenting.

Eftersom det bara finns en gata går jag förbi nästa dag igen, de hejar glatt och jag stannar till en stund, vi pratar om hur trevligt Kerala är, vädret, hur bra livet är i stort och vilken fin butik han har. Jag går vidare, upprepar samma procedur utanför nästa butik och hamnar slutligen på stranden. Senare på eftermiddagen eller kanske nästa dag möts vi igen. Jag blir då inbjuden på en kopp te vilket jag tackar ja till på premissen att jag inte kommer att handla något. ’Det gör inget, det är trevligt att bara prata lite. Berätta lite om ditt land’ blir svaret.

Vi sitter ner, te hälls upp och vi börjar småprata. Ibland avbryts vi av kunder och jag observerar hur de med samma goda humör tar emot varje ny person, hur de drar några skämt, hur de köpslår om priser och hur de ibland får sälja sina produkter.

Vi återgår till samtal om allt mellan himmel och jord. Efter ett tag släpper de ner sin putsade fasad och verkligheten hinner ikapp mig som ett slag i magen. Det innan så muntra ansiktsuttrycket är som bortblåst, ibland ersatt av sorg, ibland av ilska, ibland av avund och ibland av skam.

Allihop jobbar de veckans alla dagar, de öppnar tidig morgon och stänger sen kväll. Lunchrast är inget att tala om och även om det ibland är helt okej att sitta ner med en kopp te, snacka lite skit med grannen eller äta sin lunch bakom disken är butiken aldrig stängd och de är aldrig lediga. Efter stängning är middag och sömn allt som hinns med, så ser livet ut vecka efter vecka.

Några jobbar dubbla säsonger, en i söder och en i norr med endast en vecka eller två att vila där i mellan, andra jobbar halvårsvis i butiken och halvårsvis med att tillverka produkterna. De lyckligt lottade jobbar en lång period om nio månader och sedan tre månaders vila. Alla lever de långt från sina hem och familjer.

Någon berättar att han jobbar sex till åtta månader i Kerala. Resten av året måste han jobba nästan ännu hårdare för att hinna med att tillverka produkter till nästa säsong. Han föredrar ändå den perioden för då får han vara tillsammans med sin familj och sina vänner. En annan förklarar att han bara träffar sin familj två veckor om året.

Många är arga över att situationen ser ut som den gör och att det inte finns något de kan göra. Någon pratar om att han skulle kunna sticka, bara lämna butiken och dra. Men hur skulle det då gå för hans familj, hans föräldrar, syskon och mor- och farföräldrar, alla är de beroende av de inkomster butiken bringar.

För en annan brister det nästa, ’det här är inget värdigt liv’ säger han med en blick som skär genom mig.

Alla menar att arbetsbördan i sig inte är ett problem, alla indier jobbar hårt. Det som tynger dem är ensamheten, att de lever isolerat från sina familjer och har svårt att komma in i det nya, lokala samhället. De saknar kontext och tillhörighet. De som har barn är sorgsna över att inte finnas nära dem och andra längtar helt enkelt bara efter något att komma hem till vid dagens slut.

Det går inte att komma ifrån att de alla avundas mitt liv och de förutsättningar jag fötts med. Det tar sig olika uttryck hos dem, vissa fäller en spydig kommentar men de flesta är bara nyfikna på världen utanför det Indien de känner. Det är första gången jag verkligen känt mig vit och första gången jag upplevt en så stark känsla av orättvisa så nära inpå.

Några har drivit sina butiker sedan tonåren. Jag pratar med en kille, några år yngre än mig. Han berättar att han aldrig gått i skolan och inte kan läsa. Han tittar på mig med en blyg blick full av skam och jag mår fortfarande, tre veckor senare, dåligt över att jag inte kom på något vettigt att säga. Det är kanske naivt att bli överraskad, men framför mig sitter en kille som helt på egen hand sköter tre butiker, har personalansvar på en plats där det innebär ett dygnet runt-ansvar för dessa personer, en kille som kan kommunicera på ett flertal språk, en kille vars hela familj är beroende av honom.

Verkligheten är så långt ifrån vad den verkade vara, en känsla av hopplöshet och någon form av tomhet i att hur jag än gör så blir det fel kommer över mig. Jag inser att om vi handlar bidrar vi till att barn behöver jobba med att tillverka produkter istället för att gå i skolan, handlar vi inte förlorar familjen sin inkomst och barnen kommer inte att kunna äta sig mätta. Hans föräldrar menade inget illa, helst av allt önskade de säkert att deras barn skulle få gå i skolan, det var bara inte en möjlighet som fanns.

Det värsta är att han skäms när han berättar sin historia, som att han är misslyckad och mindre värd för att han inte kan läsa. Allt jag känner är beundran över allt han åstadkommit trots att han aldrig fått chansen att lära sig läsa eller skriva.

Oftast hittar vi tillbaka till lättsammare ämnen igen. Vi pratar om familjesituationer, politik, karma, musik, kärlek, vänner, religion, sport, skillnader mellan Indien och Sverige, väder och mycket mer. Vi pratar om drömmar och om framtiden. För en stund befinner vi oss som i en bubbla där tid, rum och sociala konstruktioner inte spelar någon roll och vi är fullkomligt jämlika.

Men vi vet bägge två att när teet är slut är det bara en av oss som har möjlighet att lämna butiken och följa sina drömmar.

Så har kylan nått Leh.

Idag vaknade vi som barn på julafton då snön äntligen nått Leh. Det känns faktiskt som att äntligen är rätt ord, lite kallare blir det men det känns mer rättfärdigat med kyla om vi får lite snö på köpet. Vi skyndade ut för att fota lite innan solen smälter det lilla som lägger sig inne i stan. Kallt var det men också riktigt fint och lite mysigt med snön. Efter vår lite överdrivna glädje och reaktion kommer det nog bli svårt att vidhålla att det faktiskt blir kallt i Sverige också och att det inte på något sätt är första gången vi ser snö.

Krossad is i köksvattnet

Än så länge har kylan inte varit något problem när den håller sig där den ska, det vill säga utomhus. Värre är det när den letar sig in i de, milt sagt, dåligt isolerade husen. Vår glädje över snön när vi vaknade kantades av att vattnet frusit i köket som ligger vägg i vägg med vårt rum, att det var is på insidan av vårt fönster och att det ryker ur munnen på oss när vi andas. Det ska tilläggas att vårt rum ändå tillhör de varmare i Ladakh, då förstår ni hur hårdhudade människorna här är.

Så här års brukar bilvägen till Delhi vara stängd men eftersom det inte snöat förrän idag är den fortfarande öppen. Allra troligast är att den stänger inom kort nu när vi börjat få lite mer snöfall. Stängd bilväg betyder att det enda sättet att ta sig till och från Ladakh är via flyg. Detta gör att ”importerad” mat, såsom grönsaker blir svårtillgängligt och väldigt dyrt. Då är det väldigt bra att det finns växthus.

I lördags besökte Erica, jag och Tharchin två växthus i byn Shey. LEHO har arbetet med växthus sedan 2005 och tillsammans med andra lokala NGOs har ungefär 500 växthus byggts. Standardmåtten på växthusen är 32 feet. Den bakre väggen målas svart för att ta upp värme under dagen för att sedan avge värmen under natten. Den västra sidoväggen (Breakfast wall) målas vit för att reflektera morgonljuset. Över den bakre halvan läggs ett isolerat tak och resten täcks av en plastduk. Ladakhs starka sol gör att växthusen fungerar väldigt bra och det är ordentligt varmt i växthusen. Tänk bara att det kan odlas jordgubbar i januari! Jordgubbarna är ett relativt nytt projekt och bägge jordbrukarna vi besökte provade på jordgubbar för första gången. Det som främst odlas i växthusen är mangold eftersom det fungerar bra att odla i växthus samt växer snabbt vilket gör att man kan skörda många gånger.

_DSC1280 _DSC1284

_DSC1285

På vägen hem från Shey stannade vi till i byn Choglamsar för att besöka ännu en smart solenergi-lösning. LEDeG, en av de andra organisationerna i Framtidsjordens nätverk, har ett showroom-område i Choglamsar där bland annat ett modell-solhus finns. Solhusen, Passive Solar Buildings, är framtagna genom ett samarbete mellan många olika organisationer, däribland LEDeG, LEHO och SECMOL. Ett solhus är ett hus byggt för att på bästa sätt ta till vara på värmen från den starka solen i Ladakh. Huset måste vara vänt mot söder med högst 20° avvikelse möt öst eller väst. Huset måste vara byggt så att de får minst 6 timmars direkt solljus varje dag, det är alltså viktigt att det inte skuggas av exempelvis berg eller närliggande hus. Husets alla ytterväggar samt golvet och taket isoleras med det man kan få tag på, gärna EPS, sågspån eller tidningspapper. Ytterväggarna måste vara dubbla. Bland det viktigaste i solhuset är att fönstrens storlek matchar rummets storlek. Fönstren vetter mot söder och måste byggas så att de under vintern får direkt solljus men under sommaren, när solen står högre, hamnar i skydd från solen.

Det finns tre typer av solhus, Direct Gain Passive Solar House, Solar Wall Passive Solar House och Attached Greenhouse Passive Solar House.

_DSC1321
Miniatyr av solhusen

Direct Gain PSH går alltså ut på att man bygger fönster i söderläge med fönsterstorlek i relation till rummets storlek, likt den mittersta miniatyren.

När ett Solar Wall PSH (modellen till höger) byggs är fönstren betydligt större. Själva fönsterhålet i väggen är lika stort som vid Direct Gain PSH. Däremot är den yttersta delen av dubbelväggen samt isoleringen borttagen runt om fönsterhålet. Den inre delen av dubbelväggen målas svart och fönsterglas sätts över såväl fönsterhålet som det svartmålade området som omger fönstret. Detta fungerar på samma sätt som den svarta väggen i växthusen, under dagen absorberas värme i väggen samt det lilla tomrum som skapas mellan glasfönstret och innerväggen och avges sedan under kvällen och natten.

Av dessa två typer är Solar Wall PSH det bättre alternativet rent värmemässigt men det är också dyrare och ryktet säger att ladakhierna inte är stormförtjusta i den estetiska delen vilket gör Direct Gain PSH till det vanligaste solhuset. Bland annat LEHOs kontor är byggt enligt Direct Gain PSH-modellen.

Modellhuset i Choglamser visar både Solar Wall PSH (t.v.) och Direct Gain PSH (t.h.)

Det tredje alternativet, Attached Greenouse PSH (den vänstra modellen), byggs enligt Direct Gain-modellen och sedan fästs en plastduk utanpå huset precis som i växthusen. Detta värmer upp huset väldigt bra men är ett dyrt alternativ och även här är ladakhierna osäkra på den estetiska designen. Plasten används endast under vinterhalvåret. SECMOL har byggt många av sina lokaler enligt den här modellen och det är de varmaste rummen vi varit i sedan vi kom till Ladakh.

Vissa av rummen på SECMOL är byggda enligt Attached Greenhouse-modellen

Borta bra men hemma bäst

”Nu är vi i Indien igen” var det första Maja sa när vi klev av tåget i Madurai. Jag förstod precis vad hon menade. Två veckors semester i Kerala hade nästan fått oss att glömma det intensiva organiserade kaos fyllt av dofter och ljud som är det Indien vi har lärt känna. Men tågstationen i Madurai fick oss genast att minnas. Och även om det efter en sömnlös natt på tåg kändes intensivt i överkant kunde jag inte låta bli att le inombords. Att komma tillbaka till Tamil Nadu kändes lite, lite som att komma hem.

Även om det ibland kan vara påfrestande och tålamodsprövande att bo här i Trichy så är det i alla fall aldrig tråkigt. På väg till kontoret i morse såg jag plötsligt på den smala gatan en stor flock med får komma emot mig. För att undvika mötet gjorde jag en snabb högersväng in på en annan gata. Bara för att upptäcka att där istället för gata var ett enormt hål, och bakom det en lika enorm jordhög. Smidig som jag ju är balanserade jag förbi både hålet och högen medan de svettiga männen på hålets botten vinkade glatt.

När det är så spännande att gå till jobbet gör det inte så mycket att vakna i ottan av ropande försäljare och skällande hundar igen, eller att byta ut toast och kaffe mot idly med kokosnötchutney till frukost. Vi är helt enkelt glada att vara här igen, och redo för nya äventyr!

SONY DSC
Solnedgång från vårt tak

Women’s alliance of Ladakh

Women’s alliance of Ladakh (WAL) är en av organisationerna i Framtidsjordens nätverk. WALs syfte är att stärka kvinnans roll i samhället samt att bevara den ladakhiska kulturen och dess traditioner. I mitten på december besökte vi deras kontor för en pratstund med Chundol som varit medlem i organisationen sedan starten 1991. Under två år var hon även Vice President i föreningen och fick då bland annat åka på besök till Sverige. Tharchin, vår handledare på LEHO, var med oss som tolk, faktiskt den första gången vi behövt tolk här i Ladakh.

Chundol började med att berätta hur föreningen startades i början på -90-talet. LEDeG, en av de andra organisationerna i Framtidsjordens nätverk, anordnade hantverks- och matlagningskurser för kvinnor. Dessa kurser hölls på LEDeGs kontor och blev snabbt populära. Svenska Helena Norberg-Hodge som är en av grundarna till LEDeG såg potentialen i kvinnogrupperna och bestämde sig för att lyfta ut projektet ur LEDeG och bilda en egen organisation tillsammans med kvinnorna, för kvinnorna – Women’s alliance of Ladakh.

Syftet med den nya organisationen var att stärka kvinnornas roll i samhället. Tidigare var många kvinnliga ladakhier analfabeter, WAL propagerar därför för flickors lika rätt till utbildning, något som gett resultat då de flesta nu skickar både sina söner och döttrar till skolan på lika villkor. De har även jobbat hårt med att stärka kvinnors självförtroende så att de ska våga ta plats i byarna. Chundol berättar att de nästan bara jobbat med kvinnor, alltså inte med männen och deras syn på kvinnorna, men hon tycker ändå att det gett goda resultat i de flesta byarna.

Till en början fortsatte WAL att mötas på LEDeGs kontor tills Helena Norberg-Hodge cirka två år efter starten samlat ihop tillräckligt med finansiering för att köpa egen mark till WAL. Med ekonomiskt bidrag av Leh City Council hjälptes de 75 medlemmarna i WAL åt att bygga det kontor som idag används flitigt.

WAL bestod till en början av 1-2 kvinnor från 12 olika områden i Leh district. Dessa fick i sin tur i uppgift att starta en ’self help group’ med kvinnor i ytterligare en by var. Allt eftersom har WAL utvecklat konceptet i fler och fler byar och finns nu i nästan alla byar i Ladakh. För att rekrytera nya medlemmar reser representanter från WAL till en ny by och håller ett möte med kvinnorna i byn, de bjuder även in Head of Village och andra personer i området. De informerar om sitt arbete och frågar om kvinnorna är intresserade av att skapa en egen ’self help group’ i byn. I de flesta fall är tillräckligt många kvinnor intresserade och en ledare väljs ut i den nybildade gruppen.

Alla gruppledare samlas en gång per år inne i Leh för att diskutera olika saker samt uppdatera medlemslistorna. Medlemmarna som tillhör Leh distrikt och utgör kärnan i föreningen träffas dock oftare. Till en början var de cirka 75 stycken men nu är de knappt 60 stycken kvar. Chudol tror att detta beror på att de har obligatorisk närvaro på mötena och böter om Rs 300 (ca 35kr) utdelas vid utebliven närvaro. Några kvinnor har helt enkelt känt att de inte har tid och möjlighet att närvara vid alla mötena. Det är också så att vissa kvinnor helt enkelt har blivit för gamla eller till och med gått bort. Vanligast är att kvinnans dotter tar över platsen vid dessa tillfällen men detta sker inte alltid.

I Leh-gruppen är medelåldern på kvinnorna alltså ganska hög men om man ser till alla grupper i Ladakh finns kvinnor i alla åldrar. Chundol uppskattar att WAL just nu har cirka 4500 medlemmar runt om i Ladakh.

WAL anordnar fortfarande hantverks- och matlagningskurser under vinterhalvåret. Produkterna som skapas säljs sedan under sommaren, vissa i WALs egen butik och vissa på marknaden. Intäkterna från butiken är WALs enda inkomstkälla bortsett från donationer från turister och volontärer. De är med andra ord väldigt beroende av donationer för att kunna genomföra sina projekt.

Två dagar i augusti varje år anordnar WAL en festival för att bevara ladakhisk kultur. Där kan medlemmarna sälja sina handgjorda produkter, av vilka 10% av intäkterna går till WAL och resten till kvinnan själv.

Erica med shopping i en påse av tidningspapper

En av WALs största bedrifter är att de 1998 fick igenom ett förbud mot plastpåsar i hela Ladakh. Detta betyder att när vi går och handlar får vi våra varor i antingen tidningspapper, en kartong eller en påse i tygliknande material. Nästan alla affärer har samma typ av tygpåse och de har kunnat köpa in dem billigt, vissa har även tryckt affärens namn på dem.

WAL kampanjar för ekologiskt jordbruk i byarna. De köper in ekologiska fröer från olika delar av Ladakh och säljer dem sedan vidare till bönder för ett reducerat pris. De arrangerar även städdagar i byarna där kvinnogrupperna ansvarar för evenemanget och hela byn hjälps åt att städa. I Leh har städuppdrag tidigare delats ut till medlemmarna i LEh-gruppen, varje medlem blev tilldelad 2-3 dagar per år då denne skulle städa gatorna inne på marknaden. Detta har dock upphört och nu anordnar de istället en stor städdag den 5 juni då det är World Environment Day.

Den traditionella kappan används både vid arbete och vid fest, endast accessoarerna ändras

En annan av WALs hjärtefrågor är den ladakhiska kulturen och dess traditioner. Förutom handarbeten och matkulturen propagerar de starkt för användandet av de traditionella kläderna, främst en vinrödaktig kappa i olika modeller som används av både män och kvinnor.

 Utöver detta har WAL fått igenom ett förbud mot öl på bröllop. Detta eftersom man upplevt problem med att minderåriga dricker öl. Det är dock fortfarande tillåtet med det lokala ölet Chaang och det lokala vinet Arak. Vi tycker det är lite lustigt att hembränt fortfarande är okej men Chundol förklarar att det hör till traditionen. Om man blir påkommen med att dricka eller servera öl på ett bröllop tilldelas man böter om Rs 5000. Just nu jobbar WAL på att stänga ner de barer i Leh som serverar öl. De har stött pprobklem med l. De har stött pbr traditionen. Just nu jobbar WAL på att stänga ner barer i Leh som serverar öl. De har stött pbrå lite problem med detta då de flesta barer har alkoholtillstånd, Chundol menar dock att de som inte hade det nu är stängda. Det är även förbjudet att röka på offentliga platser.

President Ama-ley Rinchen Angmo

 WAL har ingen styrelse, dock en grupp om 12 kvinnor som de kallar Committee Members. Dessa 12 representerar varsitt område i Leh District och kallas in när stora beslut ska tas. Det dagliga arbetet sköts av presidenten och vice presidenten. Posterna som president och vice president väljs i tvåårsperioder och utses av medlemmarna. Det är bara medlemmar ur kärngruppen i Leh som kan utses till president. Nuvarande presidenten Angmo blev dock omvald vid förra valet och är nu inne på sitt fjärde år som president. Utöver presidenten och vice presidenten har WAL två anställda, en sekreterare och en ekonom. Under sommarhalvåret har de även en person som sköter butiken.

Chundol tycker att WAL får ut mycket av sitt medlemskap i Framtidsjorden. Hon menar att representanterna de skickar till nätverksträffarna lär sig mycket av de andra organisationerna som de sedan tar med sig hem och för vidare till medlemmarna. Tidigare bidrog Framtidsjorden ekonomiskt till frö-projektet vilket nu upphört men WAL får fortfarande ekonomiska bidrag till olika informationskampanjer runt om i Ladakh.

 

 

 

 

Jammu & Kashmir – Valresultatet

Idag är det den 24 december vilket så klart innebär att det är julafton, det betyder också att valresultatet för Jammu & Kashmir state assembly redovisades igår.

 I Leh stod det alltså mellan BJP, vilket är premiärminister Modis parti, och Congress vilket är ett av de andra stora partierna i Indien och leds av Sonia Gandhi.

Inför valet kände vi av ett visst favorittryck för Congress vilket visade sig stämma då Congress-kandidaten Nawang Rigzin Jora slutade som segrare med 58% av de 47 494 rösterna (elections.in).

Sett till hela Jammu & Kashmir satsade BJP stort efter att ha lyckats bra i Lok Sabha-valet tidigare i år. Lok Sabha är det nationella valet som BJP och Narendra Modi som bekant vann i början av Maj.

BJP gick ut med kampanjen Mission 44+ plan vilket innebar att de satsade på att vinna 44 eller fler av de 87 platserna och på så sätt sitta i ensam majoritet. Även om det gick bättre för BJP i år än vid förra valet slutade siffran långt från 44 platser. BJP blev det näst största partiet med 25 platser, en ökning med 14 platser sedan förra året. Congress slutade på totalt 12 platser vilket innebär att de tappade 5 platser sedan förra valet. Som segrare stod PDP, Peoples Democratic Party, med 28 platser. Jammu & Kashmir National Conference slutade på 15 platser. Hindustan Times diskuterar nu att det mest troliga är att PDP allierar sig med antingen BJP eller Congress.

PDPs partislogan i Jammu & Kashmir är ‘Reaffirms its commitment to work for Peace, Development and Prosperity of State’. Här kan man läsa mer om PDPs manifesto 2014 vilket bland annat innehåller

To make Jammu and Kashmir
–  Politically empowered
–  Economically self reliant
–  Environmentally safe
–  Socially cohesive
–  Culturally vibrant’

Intressant i det här valet tycker jag personligen är BJPs framfart i Jammu & Kashmir. Premiärminister Modi och BJP med honom är känt för att ha ett ansträngt förhållande till icke-hinduer, framförallt muslimer efter upploppen i Gujarat 2002. I Jammu & Kashmir lever ett stort antal muslimer, vilket gör det märkligt att BJP skulle lyckas bra. Vi har varit nere i Kerala nu dagarna innan valresultatet redovisades och har på så sätt inte kunnat prata med ladakhierna om det. Jag har däremot träffat många personer från Kashmir här nere. Det är tydligen väldigt vanligt att personer från Kashmir flyttar ner till turistställen som Kovalam under 8-10 månader om året för att sälja smycken och sjalar. Vi träffade några som äger egna små shoppar och av dem jag pratade lite mer med var alla relativt positiva till BJP. De menade att det är ganska oklar vad som egentligen hände i Gujarat och att BJP nu står för förändring och utveckling, något de välkomnar starkt. Många uttryckte att det i alla fall inte kunde bli sämre än nuläget.

Den indiska tidiningen Frontline skrev en artikel om just detta. BJP-medlemen Khalid Jehangir uttalade sig om att folket i Jammu & Kashmir är trötta på sättet Congress och NC har styrt de senaste åren och att detta väger tyngre än det anti-muslimska rykte BJP bär på.

Nu när valresultatet redovisats rapporterar Hindustan Times att BJP gick bäst i hindu-dominerade Jammu och att National Conference plockade sina röster i muslim-täta Kashmir-dalen medan Ladakh dominerades av Congress.

Frontline tog också upp att det från vissa håll propagerats för att bojkotta valet helt och hållet, något som folket trotsat då valdeltagandet slutade på över 70%. Enligt Frontline ökade valdeltagandet med 7% sedan förra valet i första fasen.

Under samma period som Jammu & Kashmir-valet hölls det val även i staten Jharkhand. Där dominerade BJP och tog nästan hälften av platserna med resultatet 37 av 81 platser.

Amchi Sabha – Traditionell Läkekonst

I Ladakh ingår fem organisationer i Framtidsjordens nätvärk. LEHO (där jag och Johanna praktiserar), SECMOL, LEDeG, Women´s Alliance of Ladakh och Amchi Sabha. Under vår tid här ska vi besöka dem alla. Först ut var Amchi Sabha.

Amchi Sabha är en ladakhisk organisation som arbetar med vad som kallas för traditionell tibetansk medicin och ett nätverk för Amchis, traditionella läkare, som utövar Amchi medicin. Organisationen har funnits sedan 1960-talet och registrerades formellt på 70-talet. Padma Gurmet som är president för Amchi Sabha är även direktör för Sowa Rigpa (Amchi) Research Center i Leh.

Amchi medicin eller Sowa Rigpa (science of healing) som det formellt kallas är en mycket gammal tradition som utövas i Ladakh. Sowa Rigpa finns dock i flera kulturer i länder kring Himalaya så som Mongoliet, Butan, Nepal och Kina. Sowa Rigpa praktiseras även i andra delar av Indien i delstaterna Sikkim, Arunachal Pradesh, Västbengalen och i Himachal Pradesh (även hem till den tibetanska exilregeringen).  I Indien praktiseras även Sowa Rigpa på andra platser där det finns bosättningar för tibetanska flyktingar. Vissa säger att Sowa Rigpa ursprungligen kommer från Indien, ibland säger man Kina och andra menar man att det ursprungligen kommer från Tibet. Ofta kopplas Sowa Rigpa till buddhismen eftersom en av de mest grundläggande texterna ska ha lärt ut av Buddha själv, men delar av Sowa Rigpa ska vara äldre än den buddhistiska traditionen. De grundläggande principerna inom Sowa Rigpa är de fem elementen (jord, vatten, eld, luft och rymd) och de tre kvalitéerna  (vind, galla och slem).  Dessa samspelar i kroppen och en obalans bland dessa gör oss sjuka. För att diagnosera sjukdom använder sig en Amchi av främst tre olika diagnosmetoder;  syn, vidröring och utfrågning. Genom synen betraktar en Amchi patientens tunga och dess urin för att se om svaret på åkomman kan synas där. Vidrörande är det viktigaste verktyget för en Amchi där de genom avancerad pulsdiagnos kan känna förändringar och obalans i kroppen. Genom att fråga patienten om sjukdomshistoria, vanor och upplevda symtom kan Amchin ytterligare diagnosera patienten.  Behandlingar som föreskrivs handlar mycket om förändringar i kost och andra vanor, likväl som medicin i form av dekokter och piller tillverkade av naturliga ingredienser som örter och andra växtdelar.

I Ladakh har Amchi medicin en stark ställning och många väljer att uppsöka Amchis istället för västerländsk sjukvård för råd och hjälp. I de flesta byar finns det en Amchi och i Amchi Sabhas nätverk ingår det över 250 praktiserande Amchis. De flesta är fortfarande av tradition män men det börjar förekomma kvinnliga Amchis, uppskattningsvis är de mellan 15-20 stycken i Amchi Sabhas nätverk. I Indien har yrket traditionellt varit något som gått i arv från far till son, altenativt från lärare till elev i en form av lärlingssystem. Nu mer utbildas Amchis på buddhistiska universitet i till exempel Choglamsar och Dharmsala vilket innebär sex års utbildning. Sowa Rigpa har fått starkare ställning nationellt och regionalt efter att den indiska regeringen 2009 gett systemet legalstatus som erkänt medicinskt system i Indien. Tillsammans med andra traditionella medicinska system som Yoga och Homeopati har nu Sowa Rigpa rätt till statligt stöd. Detta innebär bland annat att det nu finns statliga jobb att få som Amchi vilket har ökat sökandet till utbildningarna stort.

Amchi Sabha fungerar som nätverk för Amchis i Ladakh och ordnar vidareutbildning en gång per år för alla praktiserande Amchis i regionen. De anordnar även andra workshops och kapacitetsstärkande utbildningar. Amchi Sabha driver även en klinik i centrala Leh dit personer kan söka sig för råd och konsultationer. Organisationen bedriver även central tillverkning av medicin. Amchis tillverkar viss medicin själva men all medicin i pillerform tillverkas i Leh av Amchi Sabha. Amchis samlar in olika ingredienser som de sedan byter eller säljer till Amchi Sabha i utbyte mot färdiga piller. Organisationen tillverkar mellan 60-70 olika sorters piller som kan innehålla många olika ingredienser. Amchi Sabha har i nuläget fyra anställda, en kordinator, en Amchi som fungerar som apotekare och två apoteksassistenter. Genom sin försäljning av mediciner och intäkter från kliniken så är Amchi Sabha i månt och mycket självförsörjande i sin dagliga verksamhet.

Amchi Sabha är en del av Framtidsjordens nätverk och samarbete har finansierat byggandet av lokaler och olika former av utbildningar.

_DSC0693

De anställda på Amchi Sabha. Från vänster; Amchi Padma Tsetar, Tsering Stanba, Padma Thinles (sitter) och Thupstan Tsering.

_DSC0678

Alla ingredienser förvaras i Amchi Sabhas tillverkningslokaler tills de ska användas.

_DSC0690

Ingredienserna mals och silas och görs till en deg som formas till piller.

_DSC0686

Pillren torkas på nät i solen.

_DSC0682

De körs sedan i en centrefugliknande maskin för att formas och torkas ytterligare.

_DSC0685

Pillren tar ungefär 5 dagar att göra. Just dessa är för matsmältning och magproblem och innehåller 6 olika ingredienser.

 

Utökade samarbeten i Framtidsjorden-nätverket

Som jag tidigare nämnt finns fem organisationer i Ladakh som är kopplade till Framtidsjordens nätverk, LEHO, LEDeG, SECMOL, Women’s alliance och Amchi Sabha. I år har dessa kommit överens om att utöka sitt samarbete och försöka dra mer nytta av varandras kunskap, bland annat anordnas gemensamma kampanjer likt trekkingen jag var med på i november. De samarbetar även med ett gemensamt radioprojekt och LEHO har fått ansvar att distribuera ett nyhetsbrev till alla Framtidsjordens medlemsorganisationer i Indien ett par gånger per år. Dessutom har organisationerna här i Ladakh bestämt sig för att besöka varandras projekt ute i fält för att öka kunskapen om vad alla organisationer jobbar med. Utöver detta hoppas LEHO kunna påbörja ett gemensamt aprikos-projekt tillsammans med LEDeG och ytterligare en organisation, Leh Nutrition Project.

LEHO var först ut att visa upp sina projekt, vi begav oss därför tillbaka till Takmachik. I Takmachik jobbar LEHO med att ställa om till helt ekologiskt jordbruk samt med att utveckla arbetet med aprikosodlingar. Bönderna jobbar i så kallade PGS-grupper (Participatory Guarantee System), där man hjälps åt att kontrollera varandra.

 Jag och Erica åkte med Tashi på söndag eftermiddag för att förbereda lite, kvällen spenderade vi sen i Domkhar som är Tashis hemby. Domkhar ligger precis efter Takmachik utmed Indus och det var väldigt kul att få följa med Tashi och träffa hans familj och se hur han bor när han inte är i Leh. Det är vanligt att de som jobbar i Leh hyr ett litet rum nära kontoret och sedan åker hem till sina byar och familjer när tiden finns.

På måndag morgon var vi tillbaka i Takmachik och träffade Stanzin, som vi bodde hos vid vårt förra besök, igen. Hon och LEHOs andra kontaktperson Sonam hade förberett fest-tältet och var i full gång att koka te och laga lunch till alla bybor. En representant från LEDeG och en från SECMOL var på plats tillsammans med ett 40-tal Takmachik-bor. Under mötet fick representanter från Takmachik berätta om sina PGS-grupper, om paketering och gradering av aprikoser samt om processen att ställa om till helt ekologiskt jordbruk. Det berättades bland annat om växthus, jordkällare och komposter. För LEDeG som också jobbar med ekologiska byar, aprikoser och PGS-grupper verkade graderingssystemet vara nytt vilket innebär att dessa möten faktiskt fungerar för att dela kunskap mellan organisationerna. Näst på tur är LEDeG som imorgon ska visa upp sina projekt i byn Ledo.

Tsering Norbo, Head of organic marketing i Takmachik, hälsar välkomna och berättar lite om det ekologiska jordbruket i Takmachik
Några av deltagarna från Takmachik
Tsultim från LEDeG och Tsering Norbo från Takmachik i en diskussion om apkrikos-graderingssystemet
_DSC1342
Stanzin är LEHOs kontaktperson i Takmachik gällande Framtidsjorden-projekt
Sonam som är en av LEHOs kontaktpersoner i Takmachik berättade om PGS-grupperna och arbetet med att ställa om till ekologiskt jordbruk i hela byn
Damerna hade klätt upp sig i fina smycken dagen till ära
Paldan är Head of Village i Takmachik

Det var varmare att lyssna från fönstret
Tashi är en av våra handledare på LEHO och den som höll i mötet
Vi stannade till en stund vid Indus
Indus

De ”onda” vegetarianerna

För att uppnå en hållbar förändring i världen är det viktigt att nå ut till den yngre generationen, då det är dem som är framtiden. Därför arbetar CIRHEP aktivt med att utbilda unga inom miljö genom att bjuda in olika skolklasser till sin kursgård. Barnen får lära sig om alla CIRHEPs projekt samt delta i olika praktiska övningar. Denna vecka fick CIRHEP besök av elever från en skola vid namn Vidyaranya, Hyderbad. Barnen har bland annat fått lära sig om CIRHEPs vattenprojekt runt om kadavakurichiberget och om hur ekologiskt jordbruk går till.

På CIRHEPs kursgård kan bönder komma och lära sig hur de själva kan skapa biologiska bekämpningsmedel istället för att köpa kemiska på marknaden. Dessa bekämpningsmedel är helt ekologiska och härstammar från gammal traditionell kunskap, där ingredienserna lätt går att hitta i naturen.  Detta fick även eleverna från Vidyranya skolan lära sig under sin vistelse här. Barnen fick göra 3 olika biologiska bekämpningsmedel och en kompost. De delades in i fyra grupper på ca 10 personer.

Banchakkaviya 

En grupp blandade ihop Banchakkaviya som fungerar både som ett bekämpningsmedel för skadeinsekter och för svamp, samt främjar plantors tillväxt genom näringstillförsel. Banchakkaviya kallas på engelska för ”five” då det består av fem huvudingredienser som alla kommer från kor. Dessa är:

  1. Komjölk (Cow milk)
  2. Smörolja (Ghee)DSC_5216
  3. Ostmassa (Curd)
  4. Kogödsel (Cow dung)
  5. Kourin (Cow urine)

I Banachakkaviyan som barnen fick göra tillsattes även ruttna bananer. Bananerna mosades till en massa och blandades ut tillsammans med kogödsel. Kourin hälldes i en stor tunna där även smöroljan, ostmassan och banangröten tillsattes. Utöver de fem huvudingredienserna tillsattes även socker. Alltsammans blandades ordentligt och var redo att användas med en gång.

Banchakkaviya kan strös ut på växterna med hjälp av en kvist tagen från ett neemträd.

DSC_5253

 

 

 

 

 

Biologisk bekämpningsmix på löv

En annan grupp fick i uppgift att skapa ett biologiskt bekämpningsmedel med hjälp av fem olika lövsorter. Dessa var:

  1. NeemlövDSC_5191
  2. Papayalöv
  3. Aloe vera
  4. Ailanthus excelsa
  5. Holopteria integrifolia

Löven hackades i små bitar och blandades i en tunna tillsammans med 15 liter vatten och 5 liter kourin. Alltsammans skulle sedan stå och processas under 7-10 dagar samt röras om i jämna intervaller.  Efter att mixen har stått till sig ska det filtreras för att sedan kunna användas.

Bekämpningsmedlet kan antingen sprayas ut eller appliceras med hjälp av en neemkvist. Löven som var utvalda har alla en mycket bittersmak och äts varken av människa eller djur. Den bittra smaken fungerar på samma sätt för skadeinsekter.

DSC_5189

Många kemiska bekämpningsmedel dödar både ”onda” och ”goda” insekter. De goda insekterna, även kallade ”ickevegetarianer” är bra för växter då de äter upp de ”onda vegetarianerna” och inte växten. Biologiska bekämpningsmedel dödar varken de onda eller de goda insekterna men håller borta vegetarianernas angrepp.

Kompost

En annan grupp fick lära sig att göra en kompost av organiskt material.

DSC_5273

DSC_5201

Komposten skulle vara fyra och en halv kvadratmeter stor och placeras på en hög punkt. Placeringen var viktig eftersom höjden gör att det överblivna vattnet som tillsätts lätt kan rinna åt sidorna. Barnen började med att vattna marken för att göra den sval och mer mottaglig för det organiska materialet att brytas ner. När marken blivit blöt skulle ett lager av torrt gräs läggas på. De placerade det torra gräset i kanterna och arbetade sig sedan inåt. Detta för att få en stabil grund.

Det torra gräset var det första lagret av komposten och placeras närmast marken för att det lättast bryts ner. För att hjälpa nedbrytningen ännu mer vattnades också detta lager, bevattningen motverkar även risken för brand. På det lades ett lager av kogödsel och kourin i syfte att föra in bakterier och maskar i komposten. Därefter byggdes lager på lager upp där det torra gräset varvades med torra kvistar eller grönt material. Även aska och borrdam tillfördes för att tillsätta mineraler. Mellan varje lager så vattnades det och barnen fick pressa ihop komposten genom att stampa och hoppa på den.

DSC_5307   DSC_5323   DSC_5317

Efter tre timmar hade komposten 22 lager och inom tre månader är det organiska materialet omvandlat till jord och färdig att användas.

Ingefära och vitlöksmix

En fjärde grupp fick i uppdrag att göra ett biologisk bekämpningsmedel med hjälp av vitlök, ingefära, grönchili, kaktus, neemfröolja. Ingredienserna hackades, maldes och krossades och blandades ut med peppervatten. Vätskan kunde sedan sprays ut och håller med hjälp av sin starka doft borta skadeinsekter.

DSC_5239DSC_5228